Formateur technique en Maintenance des Véhicules Automobiles

Description du poste :

Vos missions :

Le poste :

Management***Accompagner votre équipe de formateurs dans leur maintien et développement de compétences

• Garantir la gestion administrative de l'équipe (les entretiens annuels, les déplacements, paie Créer (Co construire avec la cheffe de pôle) et suivre les plannings de formation
• Gérer l'adéquation des ressources (volumes/compétences)
• Mettre en place les procédures communes à travers les centres de formations

Opérationnel***Développer et optimiser les outils pédagogiques

• Gérer la logistique technique des formations (matériels, véhicules, sites spécifiques)
• Encadrer et participer à la conception pédagogique
• Faire de la veille réglementaire
• Animer ponctuellement des sessions de formations

Votre équipe est répartie sur le territoire national. Des déplacements dans le cadre de l'accompagnement de l'équipe et de l'animation de formations sont à prévoir (environ 25% de l'année, en fonction des périodes).

Informations complémentaires Salaire : 48K € sur 12 mois + 8 % de variable

• Véhicule de fonction
• Cadre Forfait Jour (10/12 RTT / an)
• Titre restaurant via carte SWILE (montant 10.50€ par jour, participation de l'employeur 60 Une mutuelle performante prise en charge de 70%
• Possibilité de télétravailler selon l'accord en vigueur
• Primes (cooptation, ancienneté, vacances)

Description du profil :

Compétences techniques Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en contrôle technique automobile

• Vous avez une maitrise de la réglementation contrôle technique et savez lire un référentiel de formation
• Vous avez une expérience managériale directe ou transverse

Compétences transversales Excellent relationnel et posture pédagogique affirmée Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Aisance à l'oral comme à l'écrit Capacité à s'adapter à un cadre très normé Ouverture au déplacement